El pago anual del aguinaldo es una prestación de ley, establecido como un derecho para cualquier trabajador sin importar el cargo laboral que tenga.
En 1970 se estableció como una prestación obligatoria en la reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) después de que patrones daban cierta cantidad de dinero de forma voluntaria a sus colaboradores en diciembre con motivo de las fiestas navideñas.
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Desde entonces el artículo 87° de esta ley, respalda que todos los trabajadores tienen derecho a un aguinaldo que debe pagarse antes del día 20 de diciembre.
Lo mismo aplica para el personal que no tenga más de un año trabajando, tienen derecho a que se les pague la parte proporcional conforme al tiempo trabajado.
¿Cómo se calcula el aguinaldo?
La forma correcta de calcular el aguinaldo es conforme a lo establecido por la Ley Federal del Trabajo, de no hacerlo así se podría estar violando a los derechos del trabajador. La omisión de este pago puede significar una multa para el patrón.
Existen casos donde trabajadores sufren una reducción de sueldo y ante esto surgen muchas dudas. El cálculo del pago correspondiente al aguinaldo se deberá calcular con base al salario que el trabajador recibe en el mes de diciembre y tomando en cuenta los meses en los que recibió un salario diferente.
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En casos donde las personas no tuvieron alguna modificación en su salario, llevan laborando por lo menos un año dentro de una empresa y cobra su sueldo en quincenas, la forma de calcular su aguinaldo es de la siguiente manera:
- El pago del aguinaldo corresponde por lo menos a 15 días de salario, la misma suma que recibe quincenalmente, en caso de que el trabajador reciba la paga en quincenas
- Si el aguinaldo es de 30 días, la suma solo debe duplicarse o ser igual a lo que el trabajador recibe por un mes laborado
En caso de tener dudas sobre el cálculo del aguinaldo o que hayan omitido el pago, se puede consultar a expertos para recibir orientación respecto al tema o acercarse a las líneas de atención de la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET).
