Los trabajadores al servicio del estado en Querétaro pronto podrán disfrutar de licencias de paternidad de 20 días, gracias a la aprobación del dictamen en la Comisión de Seguimiento de la Agenda 2030.
La diputada Daniela Salgado, presidenta de la comisión, destacó que el objetivo es proteger los derechos humanos de los padres de familia en el estado. Desde el inicio, se trabajó en colaboración con el gobierno estatal, Oficialía Mayor y Secretaría de Finanzas para evaluar la viabilidad de la propuesta, lo que originó el retraso.
La propuesta inicial buscaba establecer licencias de 90 días, con el fin de promover una paternidad responsable. Aunque se redujo a 20 días, se mantiene la exigencia de un curso de capacitación y acreditación para los padres que soliciten esta licencia, asegurando que comprendan sus responsabilidades y no consideren la licencia sólo como días de descanso.
Este avance en la igualdad de género es un paso importante para Querétaro, y se espera que se oficialice en la sesión de pleno del próximo martes. La medida beneficiará a los trabajadores del estado, permitiéndoles pasar más tiempo con sus familias y participar activamente en la crianza de sus hijos.
Esta iniciativa, presentada el 2 de marzo de 2022, ha requerido más de 2 años y 6 meses de análisis y debate.
